各党总支、直属党支部:
为深入贯彻落实科学发展观,按照省高校党建工作要求,围绕保持党的先进性和纯洁性,以党建育人为主题,以创先争优育人服务为抓手,以迎接和学习贯彻党的十八大为主题,围绕高职院校党建和思想政治教育工作中的热点和难点问题,紧密联系本职工作实际开展调查研究,强化广大党员师生对党、对社会主义、对改革开放的政治认同,提高广大教师干部教书育人、管理育人、服务育人的能力与水平,推进学院党建和思想政治教育工作创新发展。经研究决定,开展党建研究论文征集评选及课题申报工作。具体事项通知如下:
一、参加对象
各分院(系)党总支或直属支部书记、辅导员、班主任及学院其他从事党建及思政工作的教师。
二、指导原则
本年度科研立项工作将重点支持在党建、思政、学生等工作一线的教师干部,课题立项审批中注重各单位之间的合作,鼓励学科交叉融合。重点课题立项学院给予经费支持5000元,一般课题立项给予经费支持2000元。学院对结题项目及征集论文实行奖励制,即:对评选为优秀的重点结题项目给予1000元的奖励,对评选为优秀的一般结题项目给予500元的奖励;对评选为优秀的论文年终计入科研分0.5分,不计年终科研考核奖金。
叁、选题参考
(一)重点选题
1、社会主义核心价值体系研究
2、弘扬雷锋精神与学雷锋常态化研究
3、创先争优常态化研究
4、基层党组织建设的创新实践研究
5、执政党的意识形态建设规律与思想政治教育目标任务的关系研究
6、高职院校党内民主建设和党务公开研究
7、高职教育体制机制改革研究
8、高职院校德育体系建设研究
9、辅导员、班主任队伍建设机制研究
10、高职院校青年教职工思想动态研究
11、高职学生理想信念教育研究
12、高职院校文化育人与实践育人机制研究
13、新形势下保持党的先进性和纯洁性研究
14、强化党建育人的有效途径和办法研究
15、加强大学生理想信念教育研究
16、加强教师思想政治工作研究
17、岗位绩效工作实施过程中的教职工思想动态研究
(二)一般选题
1、提高基层党组织与党员为师生服务水平
2、高职院校党建制度体系研究
3、学习型党组织建设的途径和方法
4、在新的历史条件下提高党的建设科学化水平研究
5、高职院校基层党组织工作的实践与基本经验研究
6、高职院校学生党员教育管理研究
7、高职院校素质教育模式创新研究
8、高职院校人才队伍建设研究
9、作风建设和反腐倡廉建设研究
10、加强高职院校新媒体思想文化阵地建设研究
11、高职院校师生心理健康问题研究
12、公寓管理创新与思想政治教育实效关系研究
13、高职院校不同师生群体的思想政治教育工作研究
14、高职院校思想政治教育环境研究
15、高职院校思想政治教育载体创新研究
16、高职院校教代会制度研究
17、师德教风建设研究
18、新时期公民教育路径研究
19、党的十七大以来高校党的建设的主要成就与经验
20、加强高校领导班子思想政治建设研究
21、健全优秀年轻干部培养选拔机制研究
22、构建高校中层干部教育培训体系研究
23、建设宏大的创新创业人才队伍研究
24、加强服务型基层党组织建设研究
25、健全完善党内基层民主决策机制研究
26、高校基层党组织建设创新机制研究
27、健全完善基层党组织和党员创先争优长效机制研究
28、大学生党支部纵向设置研究
28、教工党支部有效参与部门决策研究
29、加强流动党员管理研究
30、先进组工文化建设研究
31、健全权力运行制约和监督机制的实践探索
32、建立健全高校党员队伍纯洁性机制研究
33、高校机关党建研究
34、高校后勤党建研究
35、高校党校建设研究
36、提高党建工作信息化水平研究
37、党员发展质量保障体系研究
38、青年骨干教师党员发展工作研究
四、相关要求
1、请围绕研究范围,认真组织有关党员干部、教师进行研究,撰写论文、申报课题。其中,各党总支论文推荐数1篇以上,课题1项以上;直属党支部论文推荐数1篇或课题1项以上。论文按规定格式要求(详见附件),字数一般4000字左右。
2、论文和立项课题要围绕选题范围,体现科学性、针对性、创造性和创新性。申报的课题一般应在批准立项后一年内完成。作为项目主持人的原则上只能申报1个项目,作为主要参加者原则上只能申报2个项目。课题主持人如果叁年内连续每年有主持课题未能按要求完成结题的,原则上不予新的立项。
3、学院将视论文递交的数量及质量组织有关专家进行评审并产生若干奖项,并将优秀论文和课题择优向省市相关部门推荐。
附件:
党务工作部
2012年9月27日